ANNUAL 10000, Льготная выслуга лет, государственное страхование жизни и здоровья, пенсионное обеспечение, бесплатное санаторно-курортное лечение, социальные выплаты для приобретения жилья, предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в школах и детских садах, основной отпуск в количестве 30 календарных дней, дополнительные дни к месту проведения отпуска.